元月5日，新余公交召開中層管理人員競聘上崗述職和測評(píng)會(huì)議。競聘會(huì)上，10位選手從個(gè)人工作評(píng)價(jià)、對(duì)競聘崗位的理解以及對(duì)公司發(fā)展的意見建議三個(gè)方面進(jìn)行了述職。考評(píng)組按照述職測評(píng)和民主測評(píng)相結(jié)合的辦法對(duì)選手進(jìn)行考評(píng)。新余長運(yùn)、公交董事長周錦生表示，此次競聘從公司發(fā)展角度出發(fā)，通過公正、公平、公開方式為大家提供平臺(tái)和機(jī)會(huì)，讓大家看到了選手們想干事、能干事、會(huì)干事的勁頭，也讓公司看到了新的希望。希望大家一起努力，在新的一年助力公司展現(xiàn)新氣象，邁上新臺(tái)階。